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चीन: Govt employees retirement age latest update सरकारी कर्मचारियों के लिए अच्छी खबर निकलकर सामने आई है। सरकार ने अपने कर्मचारियों के रिटायरमेंट की उम्र बढ़ोतरी का ऐलान कर दिया है। सरकार के इस फैसले से सरकारी कर्मचारियों को उम्र भर की खुशियां मिल गई है। बताया जा रहा है कि सरकार ने ये फैसला घटती अर्थव्यवस्था और वृद्ध नागरिकों के लिए पेंशन फंड की कमी को देखते हुए लिया है।
Govt employees retirement age latest update मिली जानकारी के अनुसार चीन की सरकार ने बड़ा फैसला लेते हुए पुरुष सरकारी कर्मचारियों की रिटायरमेंट की उम्र में 1 और महिला कर्मचारियों की उम्र में 3 साल बढ़ाने का फैसला लिया है। सरकार के इस फैसले के बाद पुरुष कर्मचारी अब 63 वर्ष और महिला कर्मचारी 55 से 58 वर्ष की आयु में रिटायर होंगे।
दरअसल, चीन सरकार का उद्देश्य है कि काम करने की अवधि को भी बढ़ाया जाए। ताकि चीन में घटती कार्यबल, और कमजोर हो रही अर्थव्यवस्था से पेंशन फंड की कमी को पूरा किया जा सके। सरकार पेंशन के लिए आवश्यक न्यूनतम कार्यकाल को 15 साल से बढ़ाकर 20 साल करने की योजना बना रही है, जो 2030 तक लागू होगी।
आपको बता दें कि चीन में रोजगार बाजार अभी भी चुनौतीपूर्ण है और जुलाई में 16-24 साल की उम्र के युवाओं की बेरोजगारी दर 17.1% और 25-29 साल के युवाओं के लिए 6.5% थी। इसके अलावा, 35 वर्ष से ऊपर के लोगों के लिए नौकरी में उम्र भेदभाव की शिकायतें भी हैं।
चीन सरकार की यह योजना रिटायरमेंट की उम्र बढ़ाने और पेंशन के लिए कामकाजी अवधि बढ़ाने की है, ताकि जनसांख्यिकी और आर्थिक चुनौतियों का सामना किया जा सके. हालांकि, इस निर्णय से नागरिकों में असंतोष और चिंता बढ़ गई है, क्योंकि वे अपनी वित्तीय और रोजगार सुरक्षा को लेकर चिंतित हैं।
हालंकि सरकार के इस फैसले को लेकर नाराजगी देखने को मिल रही है। इसको लेकर सोशल मीडिया पर व्यापकों का विरोध शुरू हो गया है। नागरिकों का कहना है कि यह कदम उनका कार्यकाल बढ़ाने और पेंशन तक पहुंच को विलंबित करने के लिए है, जबकि देश में युवाओं की बेरोजगारी उच्च स्तर पर बनी हुई है।
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