नयी दिल्ली, 19 मार्च (भाषा) मुंबई स्थित एक स्वास्थ्य-केंद्रित ब्रांड में वरिष्ठ पद के लिए एक महिला की उम्मीदवारी को उसके विशेष अनुरोध के कारण नकार दिए जाने के बाद बुधवार को सोशल मीडिया पर मिली-जुली प्रतिक्रियाएं देखने को मिलीं।
नैचुरली योर्स के मुख्य कार्यपालक अधिकारी (सीईओ) विनोद चेंधिल ने सोशल मीडिया मंच ‘एक्स’ पर एक पोस्ट में कहा कि इस महिला उम्मीदवार ने पद के लिए चुन लिए जाने के बाद अपने पति से मुलाकात करने का उनसे अनुरोध किया था।
चेंधिल ने कहा कि महिला उम्मीदवार का ऐसा अनुरोध स्वतंत्र निर्णय लेने में उसकी असमर्थता को दर्शाता है। इसकी वजह से कंपनी ने उस महिला की उम्मीदवारी खारिज कर दी।
उन्होंने पोस्ट में कहा, ‘‘आज एक उम्मीदवार से बात की, जो चयनित होने के बाद चाहती थी कि हम उसके पति से मिलें। इस अनुरोध को तुरंत अस्वीकार कर दिया गया।’’
इसके साथ ही चेंधिल ने कहा कि यह नियुक्ति कंपनी में एक वरिष्ठ पद के लिए होनी थी।
उन्होंने कहा, ‘‘असल में वह चाहती थी कि उसका पति हमारा साक्षात्कार करे ताकि यह पता चल सके कि उसका कंपनी में शामिल होना ठीक है या नहीं। इससे पता चलता है कि वह पूरी तरह से पति पर निर्भर है। अगर वह कोई बुनियादी फैसला नहीं ले सकती तो भला कोई निर्णय कैसे ले पाएगी। वह कोई इंटर्न नहीं है जो हमसे किसी बड़े व्यक्ति से बात करने के लिए कहे।’’
इस महिला की उम्मीदवारी नकारे जाने पर सोशल मीडिया पर मिली-जुली प्रतिक्रियाएं देखने को मिलीं।
कुछ उपयोगकर्ताओं ने वरिष्ठ स्तर के उम्मीदवार के लिए ऐसे अनुरोध को असामान्य बताते हुए चेंधिल के निर्णय का समर्थन किया। हालांकि, कुछ लोगों का तर्क है कि सामाजिक दबावों के चलते महिला ने इस तरह का अनुरोध रखा होगा।
भाषा प्रेम प्रेम अजय
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